Sase motive pentru care TREBUIE sa redactezi o scrisoare de intentie


Miercuri, 19 Februarie 2014 4 comentarii 1671 vizualizari

 

Articol scris de Marius Dobre (CariereOnline.ro)

 

Probabil ca va intrebati la ce va mai foloseste redactarea unei scrisori de intentie in conditiile in care majoritatea aplicatiilor voastre nici macar nu sunt vizualizate. „De ce mi-as mai pierde timpul si cu asta?” Ca raspuns la aceasta intrebare, va oferim sase motive care sa va arate de ce acest document este inca relevant si chiar va poate creste sansele de a ajunge la interviul de angajare.

 

 1. Ai sansa sa folosesti multe cuvinte-cheie. In prezent, din ce in ce mai des, recrutorii folosesc diverse programe care le permit sa selecteze cei mai buni candidati cu ajutorul diverselor filtre si prin intermediul cuvintelor-cheie pe care le considera relevante pentru fiecare job in parte. Redactarea unei scrisori de intentie iti ofera sansa de a folosi cat mai multe astfel de cuvinte, care se regasesc in general in descrierea responsabilitatilor postului.  

 

2. Poti oferi mai multe informatii despre realizarile tale. In general, atunci cand redactezi un CV mentionezi cateva dintre cele mai importante reusite pe care le-ai avut la joburile sau proiectele in care ai fost implicat. Pe parcursul scrisorii de intentie poti vorbi mai mult despre cum ai ajuns la acele realizari, potrivit celor de la careerealism.com.

 

3. Ai sansa sa prezinti diverse povesti personale si conexiuni care te pot ajuta sa explici interesul tau pentru jobul sau compania pentru care vrei sa lucrezi. Spre exemplu, lucrarea ta de licenta/dizertatie  a avut ca subiect central chiar compania pe care o vizezi acum.

 

4. Poti arata ca detii bune abilitati de comunicare in scris. Daca pentru un anumit job una din cerintele necesare este sa demonstrezi ca ai abilitati de comunicare in scris, ce poate sa exemplifice mai bine aceast lucru decat o scrisoare de intentie?

 

5. Demonstrezi ca esti persoana potrivita. Aratand cum experienta ta anterioara si calitatile pe care le ai vor ajuta compania la care vrei sa te angajezi sa creasca ii va determina pe recrutori sa te invite la un interviu.

 

6. Iti demonstrezi perseverenta. Te incurajez ca la finalul scrisorii de intentie sa mentionezi o perioada de timp in care vei reveni catre recrutor pentru a afla daca ai fost selectat pentru interviu. Facand asta vei demostra recrutorului ca ai initiativa si esti perseverent.

 

Din pacate, o astfel de abordare nu este utila in cazul aplicarii prin intermediul site-urilor de profil, care nu iti ofera o adresa directa a recrutorului. Asa ca arata ca esti cu adevarat interesat in scrisoarea de inetntie si depune un pic de efort pentru a identifica cine se ocupa de recrutare in cadrul companiei care a postat jobul pe care il doresti. In acest caz, LinkedIn poate face minuni.

 

Si nu uita: fiecare pas pe care il faci in plus fata de contracandidatii tai pentru a obtine jobul dorit il poate „seta” pe recrutor sa te considere candidatul potrivit!

Articol scris de: www.cariereonline.ro

Vezi toate stirile>>

Comentarii
je le meme Joi, 27 Februarie 2014
oare de ce de cate ori am vazut oameni ca isi schimba locul de munca nu a fost nevoie de scrisoare de intentie...
jon Joi, 27 Februarie 2014
eu nu mai scriu scrisori de intentie, daca e vorba de mail, adasez cv-ul , in subiect scriu postul si "send".
oricum Vineri, 28 Februarie 2014
oricum nu le citeste nimeni, sunteti naivi cei care credeti ca sunt citite
Mara Vineri, 28 Februarie 2014
nu citesc ei CV-urile ,dar scrisorile de intentie ! Sa fim seriosi...
Pentru a putea comenta va rugam sa intrati in contul dumneavoastra. In cazul in care nu aveti un cont, va puteti inregistra aici, nu dureaza mai mult de un minut.