15 idei pentru motivarea angajatilor




Marti, 6 Mai 2014 1 comentarii 1016 vizualizari

 

Pentru cei de la HR, razboiul pentru talente este o realitate. Salariul nu mai este nici pe departe suficient pentru a asigura motivarea si cresterea nivelului de implicare a angajatilor. Contextul in care traim si muncim cere mereu idei noi, creativitate atunci cand vine vorba de modalitati de fidelizare a profesionistilor performanti pe care vrem sa ii mentinem in organizatie cat mai mult timp.

 

Uitati de “casual Friday” sau de prima de vacanta, deja lucrurile se complica exponential si e nevoie adesea de idei trasnite si de acomodarea lor in mediul de lucru pentru a mentine o cultura organizationala pentru care angajatii sa vina cu placere la munca.

 

Daca sunteti in pana de idei, iata cateva pe care le-am descoperit intr-un articol recent pe aceasta tema de pe LinkedIn:

 

1. Ziua jocurilor video online

 

2. Excursii internationale

 

3. Program de munca flexibil

 

4. Numar nelimitat de zile de concediu

 

5. Zile libere pentru voluntariat

 

6. Abonamente la sala de sport

 

7. Cursuri amuzante

 

8. Consiliere psihologica

 

Descoperiti mai multe detalii despre acestea si celelalte modalitati de motivare a angajatilor citind tot articolul 15 Crazy Company Culture Perks That Paid Off.

Vezi toate stirile>>

Comentarii
Ionut Joi, 15 Mai 2014
Nu mai copiati articole care reflecta realitatea din alte tari, si anume ca afara joburile au cam acelasi salariu pe o anumita pozitie, si atunci companiile ca sa se diferentieze au pachete de benificii diferite.
Nu se aplica la noi, in special din cauza outsourcing-ului.
Ca sa fim intelesi, marea majoritate a oamenilor muncesc pentru bani, nu pentru ca le place foarte mult sa se duca la munca in compania X.
Pentru a putea comenta va rugam sa intrati in contul dumneavoastra. In cazul in care nu aveti un cont, va puteti inregistra aici, nu dureaza mai mult de un minut.

Locuri de munca

Ultimele oferte de munca
Sales Consulting
Cluj Napoca
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 30.01.2017
Ericsson Romania
BUCURESTI, Buftea, Ploiesti
/ Student/Absolvent
Actualizat la: 21.02.2017
Beespeed
Timisoara
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 07.02.2017
InCrys Computers
BUCURESTI
full-time / Student/Absolvent
Actualizat la: 03.02.2017
Cmed SRL
Timisoara
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 20.02.2017

Cele mai recente evaluari pachet beneficii

Ultimele informatii pachet beneficii
Raiffeisen Bank
  • Asigurari servicii medicale
  • Traininguri / formari ...
Analist
Holzindustrie Schweighofer ...
  • Asigurari servicii medicale
  • Tichete de masa
Manipulant
Endava
  • Asigurari servicii medicale
  • Program flexibil de lucru
Software ...
Vodafone Romania
  • Asigurari servicii medicale
  • Tichete cadou
Engineer
TATA Technologies Romania
  • Asigurari servicii medicale
  • Tichete de masa
Inginer ...

Cele mai recente comentarii

Ultimele comentarii si evaluari despre firmele din Romania

Avestis International SRL


Pion

Un bax de hârtie costa 20-30 de lei... atâta costa și onoarea voastră în fața ...

Emerson Romania


elz

Eu am aplicat pentru o pozitie si cand am fost contactat mi-au spus ca s-au gandit, analizand ...

Hilti Romania


Cristugeorge

Dintre cei ce ati comentat si sunteti in continuare angajati, imi puteti spune mai multe detalii ...

Farmaceutica Remedia


nonam3

Am gasit un anunt al acestei companii plasat pe un site de anunturi si fara sa ma documentez prea ...

Bombardier Transportation


elz

R23, cred ca tu, mai sus, ai ca scop prezentarea unui ideal, nu a unei realitati. Ca fapt divers, ...
calculator Salarii

Cele mai recente informatii despre salarii

Ultimele informatii despre salarii
Project manager
Accenture Romania
6000 RON
1700 RON
Engineer
Ixia Romania
4000 RON
QA Tester
Gameloft Romania
1100 RON
5000 RON

Cele mai recente evaluari

Ultimele evaluari firme

Cele mai recente stiri

Noutati din domeniul resurselor umane

Reprezentații Rolls Royce, Riot Games și Hogan Assessments pentru prima dată în România>>

Au început înscrierile la ediția cu numărul 20 a celui mai mare târg internațional de universități din Sud-Estul Europei>>

David Deacon, Chief Talent Officer, Mastercard - despre cum poti dezvolta potentialul companiei tale>>

Femei de top din domenii precum antreprenoriat, jurnalism, arhitectură, sport, cercetare sau economie, atât din țară cât și din străinătate, au confirmat prezența la cel mai important eveniment de leadership feminin din estul Europei: Conferința de Leadership Feminin The Woman[...]
Fiecare specialist în resurse umane se bucură atunci când a reuşit să-l selecteze pe cel mai bun candidat într-un post. Un moment mai puţin plăcut este acela în care un angajat alege să demisioneze[...]

VEZI MAI MULTE STIRI >>

Ne poti urmari si pe TwitterTwitter, Google+Google Plus sau FacebookFacebook
Toate firmele Despre proiect Cum functioneaza? Termeni si conditii de utilizare Publicitate Contact

www.undelucram.ro 2011-2017