4 tipuri de sefi care pierd timpul aiurea la job. Vezi daca i-ai intalnit




Marti, 15 Ianuarie 2013 5 comentarii 719 vizualizari

15 ianuarie 2013

 

Chiar daca cei mai multi dintre directori sunt extrem de matinali si incep ziua de lucru la ore la care ceilalti angajati inca dorm, doar 9% dintre manageri stiu sa foloseasca in mod eficient timpul de lucru pe care il au.

 

Aproape jumatate dintre directori spun ca nu au timp suficient sa se ocupe de problemele de strategie. Potrivit unui studiu realizat de firma de consultanta McKinsey, sunt 4 tipuri de manageri care nu stiu sa isi foloseasca timpul asa cum ar trebui:

1. Maniacii online. Sunt sefii care vin relativ devreme la serviciu, dar care stau cea mai mare parte a timpului inchisi in birou, scriind pe calculator sau comunicand pe e-mail;

- acorda foarte putin timp intalnirilor directe cu subalternii, prefera sa comunice in special prin telefon si e-mail;

- 38% din timpul acestora este pierdut cu mesajele nesincronizate;

2. Seful jovial care trece rar pe la birou. Este vorba de acei directori care petrec cea mai mare parte a timpului in afara biroului, in intalniri cu partenerii si clientii;

- atunci cand ajung la locul de munca, nu discuta lucruri clare cu subalternii, se pierd in detalii fara importanta despre orice altceva decat realizarea sarcinilor; cand primesc rapoarte negative devin furiosi, cer rezolvarea lor rapida si pleaca iarasi;

- 29% din timpul acestora este pierdut pe telefon;

3. Seful pompier. Pentru acest tip de manager totul este urgent, mereu arde cate ceva. Vor sa se implice si in cele mai mici detalii ale jobului tau, sunt maniaci cu controlul, pun constant presiune;

- prefera sa comunice mai ales in sedinte si pe e-mail;

- 39% din timpul lor il petrec singuri in birou;

4. Seful de galerie. Este managerul care isi motiveaza constant angajatii, este mereu in mijlocul lor, fiind excesiv de prietenos;

- uita sa se intalneasca cu clientii si partenerii de afaceri, chiar si cu sefii proprii, ceea ce afecteaza negativ businessul;

- 55% din timp il petrec in intalniri fata in fata cu subalternii.

Vezi toate stirile>>

Comentarii
mishu Vineri, 18 Ianuarie 2013
SEFUL POMPIER :=)))))) asta e tare rau de tot, la el mereu arde =)))
kj Marti, 22 Ianuarie 2013
4. "excesiv de prietenos" sau din contra excesiv de fa aia fa aia, dar aia n-ai facut? ca majoritatea sefilor din romania
Gavrila Joi, 24 Ianuarie 2013
Cum a calculat McKinsey procentajele alea de 38%, 29%, 39% si 55% ???
Nu puteau sa zica 40, 30, 40 si 60? Era mai clar pt. toata lumea.

Si mai zic si ca 9% "dintre manageri stiu sa foloseasca in mod eficient timpul de lucru pe care il au" ... parca daca ziceau 10% sa fie rotund s-ar fi stricat mesajul ...
edi Joi, 24 Ianuarie 2013
cu cat e mai nerotund cu atat e mai interesant, nu? :))))
catalin Miercuri, 30 Ianuarie 2013
sa intelegem ca nici seful de galerie nu e bun? atunci cum e seful ideal?
Pentru a putea comenta va rugam sa intrati in contul dumneavoastra. In cazul in care nu aveti un cont, va puteti inregistra aici, nu dureaza mai mult de un minut.

Locuri de munca

Ultimele oferte de munca
UPA Solutions
Calarasi, Giurgiu
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 12.01.2017
Exe Software
BUCURESTI
part-time / Student/Absolvent
Actualizat la: 13.03.2017
Deloitte Romania
BUCURESTI
full-time / Student/Absolvent
Actualizat la: 07.03.2017
ENGIE Romania
Brasov
full-time / Student/Absolvent
Actualizat la: 07.03.2017
Hewlett Packard Enterprise
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 28.02.2017

Cele mai recente evaluari pachet beneficii

Ultimele informatii pachet beneficii
Teleperformance Romania
  • Program flexibil de lucru
  • Traininguri / formari ...
Customer Care ...
Preh Romania
  • Prima de vacanta
  • Program flexibil de lucru
SW Developer
Honeywell Romania
  • Program flexibil de lucru
  • Telefon de serviciu
Business ...
RCS&RDS
  • Telefon de serviciu
  • Asigurari servicii medicale
Tehnician ...
Microsoft Romania
  • Program flexibil de lucru
  • Telefon de serviciu
Engineer

Cele mai recente comentarii

Ultimele comentarii si evaluari despre firmele din Romania

Karpaten Turism SRL


dico

Buna ziua,Imi poate da cineva detalii despre postul de Agent de turism la Karpaten? Cam care sunt ...

Veo Worldwide Services (VEO Finances)


dico

Buna,Imi poate da cineva detalii despre postul de Asistent Administrativ in cadrul companiei Veo? ...

WIM Bosman


Maria98

Dupa ce am sustinut 2 interviuri in aceeasi zi, in cadrul primului interviu, mi s-a spus ca sunt ...

Teleperformance Romania


Grimm

Pe proiectul pe care sunt eu, pana acum totul mi se pare ok. Volumul de munca e rezonabil, stresul ...

Tezaur Investment Group


Crissu

Buna ziua. Am fost la interviu si am fost acceptata. Am si eu o intrebare. Eu sunt studenta iar ...
calculator Salarii

Cele mai recente informatii despre salarii

Ultimele informatii despre salarii
Financial Analyst
Raiffeisen Bank
2000 RON
Contract Administrator
Hewlett Packard Enterprise
2500 RON
QA Analyst
Yardi Romania
2500 RON
Programator
SoftVision
5000 RON
Programator .NET
ITPositive SRL
3000 RON

Cele mai recente evaluari

Ultimele evaluari firme

Cele mai recente stiri

Noutati din domeniul resurselor umane

Serviciul Român de Informații participă la Angajatori de TOP>>

O săptămână până la HR Summit Cluj-Napoca, punctul de întâlnire al specialiştilor HR din Transilvania!>>

Vineri și sâmbătă, la Angajatori de TOP: 30 de workshopuri și conferințe. 100 de companii. 5000 de joburi>>

Foarte mulți dintre cei care caută un job tind să creadă că interviurile sunt de fapt cam la fel. Cei care citesc aceste rânduri vor spune că nu este așa, deși nu își dau seama, dacă interviul este centrat pe întrebări care sunt în acord cu specificul filosofiei și culturii organizației respective sau dacă are drept obiect comportamentul candidatului[...]
“Cât de optimiști sunt românii în privința locului de muncă și a situației economice a țării, în anul 2017?”. Pornind de la această temă, am reușit să determinăm câțiva indicatori privind opinia respondenților despre situația de la propriul job, modul în care își vor petrece concediul în acest an și direcția spre care se va îndrepta România din punct de vedere economic[...]

VEZI MAI MULTE STIRI >>

Ne poti urmari si pe TwitterTwitter, Google+Google Plus sau FacebookFacebook
Toate firmele Despre proiect Cum functioneaza? Termeni si conditii de utilizare Publicitate Contact

www.undelucram.ro 2011-2017