A fost data afara de patron pentru ca a indraznit sa-si ia concediu medical




Luni, 30 Iunie 2014 0 comentarii 1454 vizualizari

 

Angajata unei firme de securitate din Iasi spune ca a fost data afara de patron pentru ca a indraznit sa-si efectueze concediul medical.

 

Asa sustine Anisoara Nichita, fosta angajata a firmei Gardian Privat Security. Ea a dat firma in judecata si a depus si plangere la ITM. Institutia a confirmat neregulile reclamate si a aratat ca va sanctiona societatea. „Justitia o sa isi faca datoria si o sa se vada cine are dreptate”, sustine administratorul societatii de paza.


O angajata a firmei de paza Gardian Privat Security a fost data afara de patron pentru ca a indraznit sa-si efectueze concediul medical. Anisoara Nichita lucra Gardian Privat Security, condusa de Dumitru Cracea. Compania efectua servicii de paza pentru Vel Pitar, unde era si punctul de lucru a Anisoarei Nichita. La inceputul acestui an, Nichita a intrat in conflict cu administratorul firmei, dupa ce a plecat in concediu medical si a lasat postul liber. „Am stat in frig si m-am imbolnavit, pana cand intr-o zi, cand eram acasa, am ajuns cu salvarea la spital. Medicii mi-au spus sa ma odihnesc si sa iau un concediu medial de doua saptamani, insa cei din conducerea firmei s-au aratat nemultumiti ca ramane postul liber, asa ca m-au chemat la munca. Dupa ce m-am intors din concediu am mai muncit doua saptamani dupa care m-au trimis ei in concediu fara sa cer, si pe anul in curs si pe anul anterior, ca nu imi luasem”, a declarat Anisoara Nichita.

 

Nemultumita de atitudinea conducerii, angajata s-a adresat Inspectoratului Teritorial de Munca scotand in evidenta o serie de posibile incalcari ale Codului Muncii in cadrul firmei si a inaintat si o actiune in instanta impotriva firmei, prin care cere sa ii fie recalculate toate sumele care i se cuvin de cand este angajata si pe care nu le-a incasat. „Se intampla multe nereguli in firma, de la faptul ca orele suplimentare sau zilele libere nu se platesc pana la faptul ca nu se dau sporuri la salariu sau de vechime.

 

Pe statul de plata am vazut eu ca se trec doua sume, una de 680 lei in pix si una de 720 lei in creion, ce contine si orele suplimentare, dar e clar ca se plateste doar suma trecuta in pix. Pe langa asta, se lucreaza mai mult decat permite legea: barbatii lucreaza cate 240 de ore lunar si sunt platiti pentru 190 de ore, iar femeile lucreaza cate 210 ore”, a acuzat Anisoara Nichita. In urma sesizarii, inspectorii de la ITM au efectuat un control la firma administrata de Dumitru Cracea si au constatat ca mare parte din neregulile semnalate de angajata Gardian Privat Security sunt adevarate. „La controlul efectuat la SC Gardian Privat Security SRL referitor la respectarea prevederilor legale in domeniul relatiilor de munca s-au constatato serie de deficiente pentru care s-au dispus masuri cu termene precise de realizare si anume respectarea duratei maxime legale a timpului de lucru, evidentierea in pontaj a tuturor orelor de lucru prestate de salariati, compensarea cu timp liber platit corespunzator sau plata unui spor de minim 75% din salariu a orelor de lucru prestate de salariati, acolo unde este cazul, acordarea anuala a concediului de odihna sau compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat de salariati pana la inchiderea raporturilor de munca”, se arata in raspunsul primit de Anisoara Nichita de la ITM. Inspectorii au notat in finalul documentului ca in cazul neindeplinirii masurilor dispuse, firma va fi sanctionata.
 
 
Ce spune administratorul firmei
 
 
Pana sa primeasca raspunsul inspectori, Nichita a primit o veste neasteptata din partea firmei, respectiv o decizie prin care era anuntata ca ii este reziliat contractul de munca pe motive disciplinare. Conducerea companiei si-a motivat decizia prin faptul ca Anisoara Nichita a absentat nemotivat de la locul de munca, avea un comportament si un limbaj neadecvat fata de ceilalti colegi de serviciu, ii impiedica pe ceilalti colegi de serviciu in indeplinirea sarcinilor si atributiilor de serviciu, a parasit locul de munca fara aprobare si a executat lucrari in interes personal. Chestionat cu privire la aspectele semnalate de Anisoara Nichita, directorul Dumitru Cracea a mentionat ca nu vrea sa comenteze foarte mult pe baza acestora deoarece exista un litigiu pe rol pe aceasta speta, insa s-a aratat foarte increzator in rezolvarea problemei in instanta.

 

„Din cate stiu, am un proces pe rol cu dumneaei asa ca nu am ce sa va spun mai mult. Justitia o sa isi faca datoria si o sa se vada cine are dreptate. Daca ea e nemultumita si se considera neindreptatita dupa tot ce am facut pentru ea, asta e”, a spus Dumitru Cracea, directorul Gardian Privat Security. Pe 9 iulie se va judeca la Tribunalul Iasi cererea de reexaminare a ajutorului judiciar depusa de Anisoara Nichita in contradictoriu cu firma de paza.

Vezi toate stirile>>

Nu sunt comentarii. Fii primul care comenteaza acest articol!
Pentru a putea comenta va rugam sa intrati in contul dumneavoastra. In cazul in care nu aveti un cont, va puteti inregistra aici, nu dureaza mai mult de un minut.

Locuri de munca

Ultimele oferte de munca
BearingPoint SRL
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 11.01.2017
Ronexprim SRL
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 06.01.2017
EEU Software
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 12.01.2017
Veo Worldwide Services (VEO ...
Iasi
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 16.01.2017
Wipro Technologies
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 15.12.2016

Cele mai recente evaluari pachet beneficii

Ultimele informatii pachet beneficii
Hydro Environment Consulting
  • Program flexibil de lucru
  • Concediu medical
Inginer ...
Evalueserve SRL
  • Concediu medical
  • Cafea sau sucuri oferite ...
Business ...
Tezaur Investment Group
  • Program flexibil de lucru
  • Concediu medical
Ofiter amanet
CGS - Computer Generated ...
  • Program flexibil de lucru
  • Traininguri / formari ...
Support ...
Telekom Romania Mobile ...
  • Program flexibil de lucru
  • Traininguri / formari ...
Confidential

Cele mai recente comentarii

Ultimele comentarii si evaluari despre firmele din Romania

Hewlett Packard Enterprise


FlorinP

O regula nescrisa a cautarii unui loc de munca spune asa. Nu pleci de la actualul loc de munca ...

Endava


Sergheyi

Salut Kaizoku. Din ce stiu Endava are in Bucuresti, Cluj si Pitesti mai nou. De Ploiesti nu stiu ...

Endava


Kaizoku

Salutari. Sunt student in Ploiesti, anul 3. Sunt pasionat de programare, doresc sa ma dezvolt (prin ...

Hewlett Packard Enterprise


Dragauche

@Ronna Am cerut 3000 RON net. Nu puteam sa plec de la 2700 pentru aceeasi suma, deci am urcat ...

OnStartup Development System


MarianaL

Eu am pus cvul pe net la ei pentru o colaborare. Imi trimit un mesaj pompos cum ca ei fac o gramada ...
calculator Salarii

Cele mai recente informatii despre salarii

Ultimele informatii despre salarii
Business analyst
Evalueserve SRL
2000 RON
Analyst
Yardi Systems
2000 RON
Ofiter amanet
Tezaur Investment Group
2500 RON
Support Technician
CGS - Computer Generated ...
2100 RON
Software Developer
Endava
6000 RON

Cele mai recente evaluari

Ultimele evaluari firme

Cele mai recente stiri

Noutati din domeniul resurselor umane

Câştigul salarial mediu în luna noiembrie 2016>>

Ce așteptări au angajatorii de la candidați în 2017?>>

Esențial pe agenda HR-ului: 29-30 martie, HR Summit Cluj-Napoca>>

Ella Björns, Senior Global Consultant pentru FranklinCovey Education, companie de talie globală care a lansat publicații celebre precum 7 Habits of Highly Effective People sau Leader in Me, participă între 14 și 15 martie 2017 în calitate de speaker la Conferința de Leadership Feminin The Woman[...]
Expații care muncesc în Elveția sunt cei mai bine plătiți din lume, câștigând în medie 188.275 de dolari pe an[...]

VEZI MAI MULTE STIRI >>

Ne poti urmari si pe TwitterTwitter, Google+Google Plus sau FacebookFacebook
Toate firmele Despre proiect Cum functioneaza? Termeni si conditii de utilizare Publicitate Contact

www.undelucram.ro 2011-2017