ABC-ul angajatului introvertit intr-o lume "nebuna, nebuna, nebuna"




Luni, 18 Ianuarie 2016 0 comentarii 863 vizualizari

 

INTROVERTIT, -A, introvertiti, -te, adj. (Despre oameni) Care este concentrat sau obsedat de propriile trairi interioare. (Dex online). Ii recunoastem prin prezenta relativ retrasa, chiar si in cel mai intim cerc de prieteni, privirea ganditoare si discursul succint, la obiect, strecurat printre momente indelungi de tacere si ascultare atenta. Ii insufleteste o discutie serioasa, un grup restrans cu care impartasesc o pasiune, o dupa-amiaza in solitudine, o carte buna. Se fastacesc in public si isi pierd rabdarea in sedintele inutile in care altii se fac auziti mai mult „de urechile” sefului. Comunica mai usor in scris si se concentreaza exponential mai bine in liniste.

 

Daca te regasesti in cele de mai sus, probabil ca faci parte din cei 30 pana la 50%, cat estimeaza cele mai noi statistici ca ar insemna populatia introvertita de pe glob. Cu siguranta, te confrunti cu numeroase provocari in campul muncii, intr-o lume care promoveaza aproape obsesiv lucrul in echipa, spatiile deschise, sesiunile repetate de brainstorming in numele unei creativitati in serie, evenimentele de teambuilding participativ si spiritul demonstrativ de echipa. Uneori obosesti de la atata presiune si tot ce iti doresti este sa te retragi in biroul tau (care are, in mod ideal, o usa), sa iti pui castile pe urechi si sa te adancesti in munca pe care o iubesti atat de tare si pe care, de altfel, o faci atat de atent si atat de bine.

 

Nu vei fi niciodata sufletul petrecerii (poate nici nu-ti doresti sa fii). Dar cu siguranta poti deveni tot ceea ce iti doresti: un angajat eligibil pentru promovare, un profesionist renumit, un om cheie in companie si chiar un lider la fel de bun (sau chiar mai bun) decat colegul/a care bifeaza in toate casutele ce tie iti provoaca ameteala.

 

Poti incepe cu putina introspectie si un mini-plan de actiune.

 

1. Identifica-ti si constientizeaza-ti valorile personale si actioneaza intotdeauna in acord cu ele, chiar daca acest lucru te aduce uneori in situatii incomode. Integritatea ta morala si profesionala sunt esentiale pentru orice plan de cariera vei avea, iar un compromis facut acum poate fi extrem de incomod mai tarziu. Este un principiu general valabil, pe care o personalitate ca a ta, cu inclinatii serioase spre introspectie si autocritica nu il poate ignora.

 

2. Fii cel mai bun pe zona ta. Este foarte important sa fii constient de calitatile tale umane si profesionale. Esti un perfectionist, atent la cele mai mici detalii ale unui livrabil? Ai o fire empatica? Reusesti in mod abil sa previi sau sa atenuezi conflicte in echipa? Poate ca prezentarile tale Powerpoint dau dovada de talent si creativitate peste medie sau gasesti mereu inspiratie pentru o scrisoare oficiala sau o postare isteata pe blog? Indiferent care sunt aceste atu-uri, concentreaza-te sa le aprofundezi si sa le promovezi. Ele sunt parte din ADN-ul tau profesional si functioneaza ca o carte de vizita. Ar fi o greseala sa le iei „ca atare”, ignorand nevoia de a le cultiva in permanenta.

 

3. Cunoaste-ti punctele tale slabe, dar nu iti irosi energia (si emotia) incercand sa le transformi in calitati.

 

Întreg articolul poate fi citit accesând sursa.

Vezi toate stirile>>

Nu sunt comentarii. Fii primul care comenteaza acest articol!
Pentru a putea comenta va rugam sa intrati in contul dumneavoastra. In cazul in care nu aveti un cont, va puteti inregistra aici, nu dureaza mai mult de un minut.

Locuri de munca

Ultimele oferte de munca
Kepler-Rominfo
BUCURESTI, Job national
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 09.02.2017
DB Schenker Global Services ...
BUCURESTI
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 20.03.2017
Depanero SRL
BUCURESTI
full-time / Student/Absolvent
Actualizat la: 09.02.2017
Millward Brown Romania
BUCURESTI
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 03.03.2017
Interbrands Marketing & ...
Miercurea-Ciuc
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 17.03.2017

Cele mai recente evaluari pachet beneficii

Ultimele informatii pachet beneficii
CustomSoft
  • Traininguri / formari ...
  • Teambuildinguri / evenimente ...
Senior Software ...
Teleperformance Romania
  • Tichete de masa
  • Traininguri / formari ...
Customer Care ...
Preh Romania
  • Concediu de crestere a ...
  • Al 13-lea salariu
SW Developer
Honeywell Romania
  • Traininguri / formari ...
  • Teambuildinguri / evenimente ...
Business ...
RCS&RDS
  • Prima de sarbatori
  • Masina de serviciu
Tehnician ...

Cele mai recente comentarii

Ultimele comentarii si evaluari despre firmele din Romania

BRD Finance IFN SA


maria980

Buna. Stiti cumva in ce consta interviul pentru ofiter relatii clienti?

TRW Automotive Safety Systems


Gabriel21

Salut! Imi poate spune si mie cam pe unde ajunge salariul net al unui inginer controlul calitatii ...

CustomSoft


akened

Incep prin a mentiona ca nimic din ce am citit in comentariile dinainte de 2017 legate de aspectele ...

Karpaten Turism SRL


dico

Buna ziua,Imi poate da cineva detalii despre postul de Agent de turism la Karpaten? Cam care sunt ...

Veo Worldwide Services (VEO Finances)


dico

Buna,Imi poate da cineva detalii despre postul de Asistent Administrativ in cadrul companiei Veo? ...
calculator Salarii

Cele mai recente informatii despre salarii

Ultimele informatii despre salarii
Senior Software Developer
CustomSoft
7000 RON
Accounts Receivable
Accenture Romania
2000 RON
Financial Analyst
Raiffeisen Bank
2000 RON
Contract Administrator
Hewlett Packard Enterprise
2500 RON
QA Analyst
Yardi Romania
2500 RON

Cele mai recente stiri

Noutati din domeniul resurselor umane

Clujul devine pentru două zile HUB-ul HR-ilor din Transilvania>>

Serviciul Român de Informații participă la Angajatori de TOP>>

O săptămână până la HR Summit Cluj-Napoca, punctul de întâlnire al specialiştilor HR din Transilvania!>>

Vineri și sâmbătă la Sala Palatului are loc Angajatori de TOP București, cel mai mare eveniment de carieră din România. Evenimentul reunește 100 de companii şi 5000 de oportunităţi de carieră, respectiv 30 de workshopuri și conferințe[...]
Foarte mulți dintre cei care caută un job tind să creadă că interviurile sunt de fapt cam la fel. Cei care citesc aceste rânduri vor spune că nu este așa, deși nu își dau seama, dacă interviul este centrat pe întrebări care sunt în acord cu specificul filosofiei și culturii organizației respective sau dacă are drept obiect comportamentul candidatului[...]

VEZI MAI MULTE STIRI >>

Ne poti urmari si pe TwitterTwitter, Google+Google Plus sau FacebookFacebook
Toate firmele Despre proiect Cum functioneaza? Termeni si conditii de utilizare Publicitate Contact

www.undelucram.ro 2011-2017