Cei care isi cauta o slujba intra tot mai des pe piata ASCUNSA a joburilor




Miercuri, 17 Iulie 2013 2 comentarii 965 vizualizari

 

17 IULIE 2013

 

Unul dintre cele mai vizibile trenduri din piata muncii: tot mai multi candidati pentru un job NU se mai bazeaza doar pe anunturile de angajare pe care le publica firmele, ci incearca metode alternative de a ajunge in atentia angajatorilor, potrivit unui studiu recent al FindEmployment.

 

Aproape 80% dintre candidati sunt convinsi ca firmele nu isi publica toate posturile vacante pe care le au la un moment dat, se arata in studiu.

Candidatii cred ca angajatorii apeleaza in special la recomandarile salariatilor pentru a recruta un nou angajat sau creeaza joburi noi atunci cand intalnesc un om bine pregatit.

Potrivit studiului FindEmployment, 36% dintre persoanele care au deja un job folosesc resursele din "piata ascunsa" a joburilor, la fel ca si 25% dintre someri sau 22% dintre proaspetii absolventi.

Metodele considerate de candidati cele mai bune pentru a-si gasi un job pe "piata nevazuta" a locurilor de munca sunt:

- 37% cred ca aplicatiile spontane (trimitere de CV pe mailul companiei) e cea mai eficienta metoda;

- 33% sunt de parereca este mai eficient sa te prezinti personal la firma pe care o urmaresti si sa le soliciti un interviu informal;

Totusi, 4 din 10 persoane NU au incercat niciodata alta metoda de a se angaja decat aceea de a raspunde unor anunturi de angajare.

Sursa: www.realitatea.net

Vezi toate stirile>>

Comentarii
Lili Joi, 18 Iulie 2013
chiar ca mai eficient e sa te duci direct si sa vorbesti fata in fata. pe siteuri s-ar putea nici sa nu te ia in calcul
jo Marti, 23 Iulie 2013
nu cred. daca ne-am duce la tooate companiile am imbatrani :))))
Pentru a putea comenta va rugam sa intrati in contul dumneavoastra. In cazul in care nu aveti un cont, va puteti inregistra aici, nu dureaza mai mult de un minut.

Locuri de munca

Ultimele oferte de munca
APS Romania
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 10.03.2017
Bosch Service Solutions SRL
Timisoara
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 22.03.2017
Azur SA
Timisoara
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 27.02.2017
Lugera - The People Republic
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 21.03.2017
Accenture Romania
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 07.03.2017

Cele mai recente evaluari pachet beneficii

Ultimele informatii pachet beneficii
Honeywell Romania
  • Traininguri / formari ...
  • Abonament la sala de fitness ...
Business ...
RCS&RDS
  • Masina de serviciu
  • Asigurari servicii medicale
Tehnician ...
Microsoft Romania
  • Traininguri / formari ...
  • Abonament la sala de fitness ...
Engineer
BRD - Groupe Societe Generale
  • Traininguri / formari ...
  • Asigurari servicii medicale
Front Officer
H&M Romania
  • Traininguri / formari ...
  • Asigurari servicii medicale
Visual ...

Cele mai recente comentarii

Ultimele comentarii si evaluari despre firmele din Romania

Tezaur Investment Group


AnaManole

Buna ziua, Cam in cate zile de la primul interviu se primeste un raspuns?Multumesc!

Enea Services Romania


andreea0819

Nu zice nimeni nimic despre proiectul cu Vodafone? Unde oamenii ponteaza pe 1 proiect si de fapt ...

Mandarine International


Anderson

Lucrez in Mandarine de peste jumate de an. Salariile chiar sunt mari si captivante de asta am venit ...

RCS&RDS


divu

Urat tare pe departamentul instalari, nu recomand. Mult stres psihic si fizic... program de la ...

Farmavet


CrissCristi

Salutare, Am fost la un interviu la aceasta firma pentru pozitia de agent vanzari Bucuresti. Ai ...
calculator Salarii

Cele mai recente informatii despre salarii

Ultimele informatii despre salarii
2000 RON
Software Engineer
Electronic Arts Romania
3500 RON
Casier si lucrator comercial
Mega Image
1200 RON
Software Developer
Fortech SRL
5000 RON
Business analyst
Honeywell Romania
4500 RON

Cele mai recente stiri

Noutati din domeniul resurselor umane

Serviciul Român de Informații participă la Angajatori de TOP>>

O săptămână până la HR Summit Cluj-Napoca, punctul de întâlnire al specialiştilor HR din Transilvania!>>

Vineri și sâmbătă, la Angajatori de TOP: 30 de workshopuri și conferințe. 100 de companii. 5000 de joburi>>

Foarte mulți dintre cei care caută un job tind să creadă că interviurile sunt de fapt cam la fel. Cei care citesc aceste rânduri vor spune că nu este așa, deși nu își dau seama, dacă interviul este centrat pe întrebări care sunt în acord cu specificul filosofiei și culturii organizației respective sau dacă are drept obiect comportamentul candidatului[...]
“Cât de optimiști sunt românii în privința locului de muncă și a situației economice a țării, în anul 2017?”. Pornind de la această temă, am reușit să determinăm câțiva indicatori privind opinia respondenților despre situația de la propriul job, modul în care își vor petrece concediul în acest an și direcția spre care se va îndrepta România din punct de vedere economic[...]

VEZI MAI MULTE STIRI >>

Ne poti urmari si pe TwitterTwitter, Google+Google Plus sau FacebookFacebook
Toate firmele Despre proiect Cum functioneaza? Termeni si conditii de utilizare Publicitate Contact

www.undelucram.ro 2011-2017