Câştigul salarial mediu în luna iulie 2015




Luni, 7 Septembrie 2015 0 comentarii 3312 vizualizari

 

- În luna iulie 2015, câştigul salarial mediu nominal brut a fost de 2563 lei, cu 1,9% mai mare decât în
luna iunie 2015.
 

- Câştigul salarial mediu nominal net a fost de 1849 lei, în creştere față de luna precedentă cu 31 lei (1,7%).


- Valorile cele mai mari ale câştigului salarial mediu nominal net s‐au înregistrat în extracția petrolului brut şi a gazelor naturale (4907 lei), iar cele mai mici în hoteluri şi restaurante (1088 lei).


Iulie 2015 comparativ cu Iulie 2014


Comparativ cu luna iulie a anului precedent, câştigul salarial mediu nominal net a crescut cu 7,6%.


Indicele câştigului salarial real1 față de aceeaşi perioadă a anului precedent a fost de 109,4%.


Câştigul salarial în raport cu evoluția prețurilor de consum   


Indicele câştigului salarial real a fost de 101,9% pentru luna iulie 2015 față de luna precedentă. Față de luna octombrie 1990, indicele câştigului salarial real a fost de 140,1%, cu 2,6 puncte procentuale mai mare față de cel înregistrat în luna iunie 2015.

 

În cursul anului se înregistrează  fluctuații ale câştigului salarial determinate, în principal, de acordarea premiilor anuale  şi a primelor de sărbători (decembrie, martie/aprilie). Acestea influențează creşterile sau scăderile în funcție de perioada în care sunt acordate, conducând, în cele din urmă, la estomparea fluctuațiilor câştigului salarial lunar la nivelul întregului an.


Iulie 2015 comparativ cu Iunie 2015


În luna iulie 2015, în majoritatea activităților din sectorul economic, nivelul câştigului salarial mediu net a fost mai mare decât în luna precedentă ca urmare a aplicării prevederilor legale pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată, acordării de premii ocazionale (inclusiv prime de vacanță şi pentru performanțe deosebite), sume din profitul net şi din alte fonduri (inclusiv tichete de masă şi tichete cadou), dar şi realizărilor de producție ori încasărilor mai mari (funcție de contracte).

 
Cele mai semnificative creşteri ale câştigului salarial mediu net s‐au înregistrat după cum urmează:


- cu 14,2% în fabricarea produselor farmaceutice de bază şi a preparatelor farmaceutice, respectiv cu 14,1% în alte activități extractive;


- între 6,0%  şi 8,0% în depozitare  şi activități auxiliare pentru transport, silvicultură  şi exploatare forestieră  (inclusiv pescuit  şi acvacultură), repararea, întreținerea  şi instalarea maşinilor  şi echipamentelor, producția  şi furnizarea de energie electrică  şi termică, gaze, apă  caldă  şi aer condiționat, fabricarea altor mijloace de transport; 


- între 4,5%  şi 5,5% în extracția cărbunelui superior  şi inferior, hoteluri  şi restaurante, agricultură, vânătoare  şi servicii anexe, activități de producție cinematografică, video  şi de programe de televiziune (inclusiv înregistrări audio  şi activități de editare muzicală; activități de difuzare  şi transmitere de programe), colectarea, tratarea  şi eliminarea deşeurilor (inclusiv activități de recuperare a materialelor reciclabile; activități  şi servicii de decontaminare), prelucrarea lemnului, fabricarea produselor din lemn şi plută, cu excepția mobilei (inclusiv fabricarea articolelor din paie şi din alte materiale vegetale împletite), fabricarea articolelor de îmbrăcăminte, construcții.


Scăderile câştigului salarial mediu net față de luna precedentă au fost determinate de acordarea în luna iunie de premii ocazionale (inclusiv prime de vacanță), sume din profitul net  şi din alte fonduri. De asemenea, scăderile câştigului salarial mediu net au fost cauzate de nerealizările de producție ori încasările mai mici (funcție de contracte), precum şi de angajările de personal cu câştiguri salariale mici în unele activități economice.


Cele mai semnificative scăderi ale câştigului salarial mediu net s‐au înregistrat după cum urmează:


- cu 10,9% în fabricarea calculatoarelor şi a produselor electronice şi optice;


- între 9,5% şi 10,0% în activități de editare, fabricarea băuturilor;


- între 2,0% şi 4,5% în tipărirea şi reproducerea pe suporturi a înregistrărilor, fabricarea produselor din cauciuc  şi mase plastice, cercetare‐dezvoltare, activități de servicii anexe extracției, extracția petrolului brut şi a gazelor naturale.


În sectorul bugetar4 s‐au înregistrat creşteri ale câştigului salarial mediu net față de luna precedentă astfel: administrație publică  (2,2%), sănătate  şi asistență  socială  (1,3%), ca urmare a aplicării prevederilor legale de la 1 iulie 2015.

În învățământ s‐a înregistrat o scădere a câştigului salarial mediu net (‐3,4%) ca urmare a reducerii sumelor reprezentând plata cu ora a cadrelor didactice pe perioada vacanței şcolare. 

 

>> CITESTE SI GHIDUL SALARIILOR (2015, 2014, 2013, 2012, 2011)

Vezi toate stirile>>

Nu sunt comentarii. Fii primul care comenteaza acest articol!
Pentru a putea comenta va rugam sa intrati in contul dumneavoastra. In cazul in care nu aveti un cont, va puteti inregistra aici, nu dureaza mai mult de un minut.

Locuri de munca

Ultimele oferte de munca
Vodafone Romania
BUCURESTI
full-time / Student/Absolvent
Actualizat la: 20.10.2016
Grup Renault Romania
BUCURESTI, Mioveni, Titu
practice / Student/Absolvent
Actualizat la: 06.12.2016
Assystem Romania
BUCURESTI
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 24.11.2016
Signal Iduna Asigurari de ...
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 17.11.2016
Faist Mekatronic
Oradea, Job national
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 27.10.2016

Cele mai recente evaluari pachet beneficii

Ultimele informatii pachet beneficii
Carrefour Romania
  • Traininguri / formari ...
  • Prima de vacanta
Lucrator ...
Ubisoft Romania
  • Traininguri / formari ...
  • Program flexibil de lucru
Programator
Axway Romania
  • Traininguri / formari ...
  • Program flexibil de lucru
Developer
Mega Image
  • Traininguri / formari ...
  • Program flexibil de lucru
Casier si ...
Orange Romania
  • Traininguri / formari ...
  • Program flexibil de lucru
Inginer

Cele mai recente comentarii

Ultimele comentarii si evaluari despre firmele din Romania

Metro Systems Romania


KinderOne

Am fost recent la interviu pt Senior QA Engineer, am sustinut toate testele (3 la numar) , tehnic, ...

Webhelp Romania


ios80

Salut, Poate sa-mi spuna si mie cineva ce presupune functia de Head Manager si cam care e salariul ...

Accenture Romania


inamaria

Salut!Imi poate da si mie cineva mai multe detalii despre testul pe limba franceza? merci!

Valoris Center


Andreyrlz

Nu merita sa va obositi cu aceasta companie care are sediul (singurul sediul) la mama naibii, in ...

Manpower Romania


Andreyrlz

Am fost in trecere la aceasta companie. Pot spune ca au sediul in una dintre cele mai 'shady' ...
calculator Salarii

Cele mai recente informatii despre salarii

Ultimele informatii despre salarii
Inginer calitate
Emerson Romania
4000 RON
Analist Suport
Honeywell Romania
3000 RON
Software Developer
UTI Grup SA
5000 RON
Lucrator comercial
You&Me Exim
1150 RON
Junior Software Developer
Pentalog Romania
2300 RON

Cele mai recente stiri

Noutati din domeniul resurselor umane

Numărul angajaților cu salariul minim s-a triplat în ultimii 6 ani, după majorările succesive aprobate de guverne.>>

Guvernul a decis că 2 decembrie este zi liberă pentru bugetari, cu recuperare pe 17 decembrie.>>

Cei mai buni 250 de tinerii vin la Top Talents Romania>>

Majoritatea joburilor de astazi presupun ore lungi petrecute la birou, in care ai mult de lucru, uiti sa iei cate o pauza si ajungi acasa cu tensiune sau dureri in muschi. Vestea buna este ca exista si remedii[...]
Preşedintele Klaus Iohannis a promulgat, miercuri, legea care permite majorarea tichetului de masă până la 15 lei, faţă de 9 lei cât este în prezent[...]

VEZI MAI MULTE STIRI >>

Ne poti urmari si pe TwitterTwitter, Google+Google Plus sau FacebookFacebook
Toate firmele Despre proiect Cum functioneaza? Termeni si conditii de utilizare Publicitate Contact

www.undelucram.ro 2011-2016