Câştigul salarial mediu în luna iunie 2015




Duminica, 16 August 2015 0 comentarii 2709 vizualizari

 

CÂŞTIGUL SALARIAL MEDIU BRUT PE ECONOMIE A FOST ÎN LUNA IUNIE 2015 DE 2516 LEI

 

- În luna iunie 2015, câştigul salarial mediu nominal brut a fost de 2516 lei, cu 0,6% mai mare decât în luna mai 2015. 


- Câştigul salarial mediu nominal net a fost de 1818 lei, în creştere față de luna precedentă cu 12 lei (0,7%).


- Valorile cele mai mari ale câştigului salarial mediu nominal net s‐au înregistrat în extracția petrolului brut şi a gazelor naturale (5019 lei), iar cele mai mici în hoteluri şi restaurante (1032 lei).


Iunie 2015 comparativ cu Iunie 2014


Comparativ cu luna iunie a anului precedent, câştigul salarial mediu nominal net a crescut cu 7,8%.


Indicele câştigului salarial real1 față de aceeaşi perioadă a anului precedent a fost de 109,5%.


Câştigul salarial în raport cu evoluția prețurilor de consum   


Indicele câştigului salarial real a fost de 103,8% pentru luna iunie 2015 față de luna precedentă. Față de luna octombrie 1990, indicele câştigului salarial real a fost de 137,5%, cu 4,9 puncte procentuale mai mare față de cel înregistrat în luna mai 2015.


În cursul anului se înregistrează  fluctuații ale câştigului salarial determinate, în principal, de acordarea premiilor anuale  şi a primelor de sărbători (decembrie, martie/aprilie). Acestea influențează creşterile sau scăderile în funcție de perioada în care sunt acordate, conducând, în cele din urmă, la estomparea fluctuațiilor câştigului salarial lunar la nivelul întregului an.


Iunie 2015 comparativ cu Mai 2015


În luna iunie 2015, în majoritatea activităților din sectorul economic, nivelul câştigului salarial mediu net a fost mai mare decât în luna precedentă ca urmare a acordării de premii ocazionale (inclusiv prime de vacanță), sume din profitul net şi din alte fonduri (inclusiv tichete de masă şi tichete cadou), dar şi realizărilor de producție ori încasărilor mai mari (funcție de contracte).


Cele mai semnificative creşteri ale câştigului salarial mediu net s‐au înregistrat după cum urmează:


- cu 16,5% în fabricarea băuturilor;


- între 10,0%  şi 14,5% în fabricarea calculatoarelor şi a produselor electronice şi optice, activități de editare, fabricarea autovehiculelor de transport rutier, a remorcilor şi semiremorcilor;


- între 5,5% şi 8,5% în extracția minereurilor metalifere, alte activități industriale n.c.a., fabricarea de maşini, utilaje  şi echipamente n.c.a., tipărirea  şi reproducerea pe suporturi a înregistrărilor, fabricarea produselor din cauciuc şi mase plastice, fabricarea produselor textile;


- între 3,5%  şi 5,5% în colectarea  şi epurarea apelor uzate, tăbăcirea  şi finisarea pieilor (inclusiv fabricarea articolelor de voiaj  şi marochinărie, harnaşamentelor  şi încălțămintei; prepararea  şi vopsirea blănurilor), fabricarea substanțelor  şi a produselor chimice, industria metalurgică, telecomunicații, cercetare‐dezvoltare.


Scăderile câştigului salarial mediu net față de luna precedentă au fost determinate de acordarea în luna mai de premii ocazionale (inclusiv premii trimestriale, anuale, pentru performanțe deosebite ori pentru sărbătorile de Paşte), sume din profitul net şi din alte fonduri. De asemenea, scăderile câştigului salarial mediu net au fost cauzate de nerealizările de producție ori încasările mai mici (funcție de contracte),
precum şi de angajările de personal cu câştiguri salariale mici în unele activități economice.


Cele mai semnificative scăderi ale câştigului salarial mediu net s‐au înregistrat după cum urmează:


- cu 23,1% în extracția petrolului brut şi a gazelor naturale;


- între 9,5%  şi 14,5% în fabricarea produselor de cocserie  şi a produselor obținute din prelucrarea țițeiului, activități auxiliare intermedierilor financiare (inclusiv activități de asigurare  şi fonduri de pensii), silvicultură şi exploatare forestieră (inclusiv pescuit şi acvacultură), activități de servicii anexe extracției;


- între 2,5%  şi 3,5% în extracția cărbunelui superior  şi inferior, intermedieri financiare (cu excepția activităților de asigurări  şi ale fondurilor de pensii), producția  şi furnizarea de energie electrică  şi termică, gaze, apă caldă şi aer condiționat, transporturi aeriene.


În sectorul bugetar s‐au înregistrat uşoare fluctuații ale câştigului salarial mediu net față  de luna precedentă astfel: administrație publică (0,4%), învățământ (‐0,6%), sănătate şi asistență socială (‐0,8%).

 

>> CITESTE SI GHIDUL SALARIILOR (2015, 2014, 2013, 2012, 2011)

 

Vezi toate stirile>>

Nu sunt comentarii. Fii primul care comenteaza acest articol!
Pentru a putea comenta va rugam sa intrati in contul dumneavoastra. In cazul in care nu aveti un cont, va puteti inregistra aici, nu dureaza mai mult de un minut.

Locuri de munca

Ultimele oferte de munca
InCrys Computers
BUCURESTI
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 12.01.2017
KPMG Romania
Timisoara, BUCURESTI
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 17.01.2017
Accenture Romania
BUCURESTI
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 05.12.2016
Nestle Romania
Timisoara
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 09.01.2017
APT Resources and Services SRL
BUCURESTI
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 20.01.2017

Cele mai recente evaluari pachet beneficii

Ultimele informatii pachet beneficii
Provident Financial Romania
  • Concediu de maternitate & ...
  • Masina de serviciu
Fraud manager
Hewlett Packard Enterprise
  • Munca de la distanta sau de ...
  • Tichete cadou
Analyst
WNS Global Services
  • Tichete cadou
  • Program flexibil de lucru
Customer Care ...
Ericsson Romania
  • Program flexibil de lucru
  • Traininguri / formari ...
Intern
Gameloft Romania
  • Pachet gradinita copii
  • Program flexibil de lucru
Testing Engineer

Cele mai recente comentarii

Ultimele comentarii si evaluari despre firmele din Romania

Alfa Metal Machinery Group


JaneDoe

Am avut si eu prilejul sa particip la un interviu aici. Comentariile mele se vor referi strict la ...

Exelectro Engineering SA


MarianaL

Acum mai multi ani erau o companie de proiectare pe parte electrica destul de slaba. Am avut ...

Berlin-Chemie A. Menarini


AnnA91

Se poate si alte păreri?Am fost la 2 interviuri la ei

Reinvent Consulting


AlexandraAlexa

Reinvent Consulting a ajuns sa fie a doua mea familie. Ma bucur sa lucrez intr-un mediu cu oameni ...

Centrul Medical Romar


Anonim6

Nu plătesc salariile !!!! Pur și simplu uita ziua când trebuie sa îți dea banii ...
calculator Salarii

Cele mai recente informatii despre salarii

Ultimele informatii despre salarii
Manager de produs
Rentrop&Straton
1600 RON
Systems Analyst
Vodafone Romania
5000 RON
Consilier clienti
Ilex Com
1000 RON
Senior Analyst
Bombardier Transportation
3500 RON
Business analyst
Evalueserve SRL
2000 RON

Cele mai recente stiri

Noutati din domeniul resurselor umane

Ce obiceiuri au oamenii cu salarii mari. Legatura stransa intre ce faci zi de zi si remuneratia ta lunara.>>

Câştigul salarial mediu în luna noiembrie 2016>>

Ce așteptări au angajatorii de la candidați în 2017?>>

HR Summit Cluj-Napoca se află pe agenda specialiștilor de resurse umane din zona Transilvaniei, reunind directori și manageri de HR, consultanți, traineri, coaches, reprezentanți media și ai mediului universitar, specialiști în Dreptul Muncii precum și din sitemul bancar și al sănătății[...]
Ella Björns, Senior Global Consultant pentru FranklinCovey Education, companie de talie globală care a lansat publicații celebre precum 7 Habits of Highly Effective People sau Leader in Me, participă între 14 și 15 martie 2017 în calitate de speaker la Conferința de Leadership Feminin The Woman[...]

VEZI MAI MULTE STIRI >>

Ne poti urmari si pe TwitterTwitter, Google+Google Plus sau FacebookFacebook
Toate firmele Despre proiect Cum functioneaza? Termeni si conditii de utilizare Publicitate Contact

www.undelucram.ro 2011-2017