Cea mai razboinica angajata. Au vrut sa o concedieze... Ce a urmat a depasit orice imaginatie




Joi, 7 August 2014 0 comentarii 1962 vizualizari

 

"Angajatorul pune conditiile la angajare. La plecare, le pune angajatul", spun avocatii specializati in dreptul muncii. Ca sa accepte sa plece din companie, o angajata a cerut un lucru nemaiintalnit pe piata muncii din Romania, a cerut 99 de salarii.

 

De multe ori, pretentiile managerilor care au devenit indezirabili pentru companii depasesc orice imaginatie, scrie Business Magazin.

 

"Cel mai exotic caz pe care l-am avut a fost al unei femei manager din telecom, care a cerut 99 de salarii compensatorii. Pana la urma, a primit doar 24", povesteste avocatul Iulian Patrascanu. El mai spune ca in topul celor mai razboinici angajati, femeile ocupa de departe locul fruntas, majoritatea acceptand cu greu faptul ca nu mai sunt dorite sau utile in companie.

 

Multe companii au fost nevoite sa plateasca din greu pentru decizia de a concedia, dupa ce fostii angajati si-au cerut drepturile in instanta. Noua din zece cazuri ce ajung in fata judecatorilor se termina cu castigul salariatului, nu doar pentru ca legislatia muncii ii este favorabila acestuia, ci si pentru ca in companii sunt multe nereguli in ceea ce priveste relattile dintre angajati si angajatori.

 

"Discutam cu un manager din FMCG, care imi spunea ca si-a negociat in contract o clauza de exit de 15 salarii compensatorii", spune George Butunoiu, head hunter-ul ce conduce firma de executive search George Butunoiu Ltd.. Sunt insa mai rare si nu sunt legate atat de practicile specifice domeniului sau companiei, ci de cat de dorit a fost managerul respectiv la momentul angajarii.

Vezi toate stirile>>

Nu sunt comentarii. Fii primul care comenteaza acest articol!
Pentru a putea comenta va rugam sa intrati in contul dumneavoastra. In cazul in care nu aveti un cont, va puteti inregistra aici, nu dureaza mai mult de un minut.

Locuri de munca

Ultimele oferte de munca
Creative Navy
Cluj Napoca
full-time / Student/Absolvent
Actualizat la: 24.02.2017
Linea Directa Communications ...
Bistrita, Cluj Napoca, Timisoara
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 13.03.2017
Accenture Romania
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 17.03.2017
Accenture Romania
Timisoara
part-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 17.03.2017
Interbrands Marketing & ...
Targoviste
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 17.03.2017

Cele mai recente evaluari pachet beneficii

Ultimele informatii pachet beneficii
Teleperformance Romania
  • Traininguri / formari ...
  • Tichete de masa
Customer Care ...
Preh Romania
  • Concediu de maternitate & ...
  • Concediu medical
SW Developer
Honeywell Romania
  • Munca de la distanta sau de ...
  • Tichete cadou
Business ...
RCS&RDS
  • Telefon de serviciu
  • Asigurari servicii medicale
Tehnician ...
Microsoft Romania
  • Munca de la distanta sau de ...
  • Traininguri / formari ...
Engineer

Cele mai recente comentarii

Ultimele comentarii si evaluari despre firmele din Romania

WIM Bosman


Maria98

Dupa ce am sustinut 2 interviuri in aceeasi zi, in cadrul primului interviu, mi s-a spus ca sunt ...

Teleperformance Romania


Grimm

Pe proiectul pe care sunt eu, pana acum totul mi se pare ok. Volumul de munca e rezonabil, stresul ...

Tezaur Investment Group


Crissu

Buna ziua. Am fost la interviu si am fost acceptata. Am si eu o intrebare. Eu sunt studenta iar ...

Fortech SRL


CristinaCR

Nu recomand nimanui aceasta firma, decat daca este la prima angajare si nu are nicio ...

Tezaur Investment Group


Pgm04

Daca vreau sa beneficiez de programul prima chirie si am nevoie contract pe perioada nelimitata in ...
calculator Salarii

Cele mai recente informatii despre salarii

Ultimele informatii despre salarii
Contract Administrator
Hewlett Packard Enterprise
2500 RON
QA Analyst
Yardi Romania
2500 RON
Programator
SoftVision
5000 RON
Programator .NET
ITPositive SRL
3000 RON
Lucrator comercial
Kaufland Romania
1500 RON

Cele mai recente stiri

Noutati din domeniul resurselor umane

Serviciul Român de Informații participă la Angajatori de TOP>>

O săptămână până la HR Summit Cluj-Napoca, punctul de întâlnire al specialiştilor HR din Transilvania!>>

Vineri și sâmbătă, la Angajatori de TOP: 30 de workshopuri și conferințe. 100 de companii. 5000 de joburi>>

Foarte mulți dintre cei care caută un job tind să creadă că interviurile sunt de fapt cam la fel. Cei care citesc aceste rânduri vor spune că nu este așa, deși nu își dau seama, dacă interviul este centrat pe întrebări care sunt în acord cu specificul filosofiei și culturii organizației respective sau dacă are drept obiect comportamentul candidatului[...]
“Cât de optimiști sunt românii în privința locului de muncă și a situației economice a țării, în anul 2017?”. Pornind de la această temă, am reușit să determinăm câțiva indicatori privind opinia respondenților despre situația de la propriul job, modul în care își vor petrece concediul în acest an și direcția spre care se va îndrepta România din punct de vedere economic[...]

VEZI MAI MULTE STIRI >>

Ne poti urmari si pe TwitterTwitter, Google+Google Plus sau FacebookFacebook
Toate firmele Despre proiect Cum functioneaza? Termeni si conditii de utilizare Publicitate Contact

www.undelucram.ro 2011-2017