Cum reactioneaza managerii romani cand angajatii COMIT o greseala




Miercuri, 10 Iulie 2013 4 comentarii 994 vizualizari

10 IULIE 2013

 


Modalitatea clasica a managerilor romani de a reactiona in fata unei greseli facute de un subaltern este de a-l critica in public, de a-l face "cu ou si cu otet". Este metoda cea mai ineficienta, spun consultantii in resurse umane.

 

"Am vazut si auzit manageri manifestandu-se „il casapesc, il reduc la tacere, niciodata n-o sa ma mai puna in asemenea situatie” – existand sansa foarte mare ca pe viitor colegul nostru (sau intreaga echipa, pentru ca un astfel de comportament se afla repede) sa ascunda de noi orice greseala va mai face si sa aflam cateodata chiar extrem de tarziu, cand lucrurile devin foarte, foarte grave", spune Dana Burghel, coach la Oblio Learning, intr-un articol din Revista Cariere.



Potrivit consultantului de la Oblio Learning, greselile sunt inevitabile, toata lumea a gresit de-a lungul timpului si o va mai face, cu siguranta, pe viitor, si nu este o solutie ca managerii sa isi piarda cumpatul, sa tipe, sa ameninte sau sa il pedepseasca pe cel care greseste.
 

"Echipa noastra ar putea deveni experta in a ascunde greselile de ochii nostri, in loc sa isi asume responsabilitatea. Exista mari sanse sa fim si noi facuti, la randul nostru, in fel si chip in momentul in care vom gresi",precizeaza Dana Burghel.
 

Cea mai buna cale de a raspunde la greselile angajatilor este, pentru manageri, aceea de a le privi ca pe o oportunitate de a isi exersa abilitatile de leadership si a-l dezvolta pe celalalt.
 

Vezi pe cariereonline.ro care sunt cele 7 modalitati de a trece cu bine peste greselile celorlalti.

Sursa: http://www.realitatea.net

Vezi toate stirile>>

Comentarii
Ursu Zgubilitic Miercuri, 10 Iulie 2013
Cred ca ceea ce ati scris aici merge extins in general la sefi. Aratam prin tot ce putem ca : "Noi suntem romani !" :)
Ank Miercuri, 10 Iulie 2013
corect, are dreptate Ursu Zgubilitic, notiunile de roman si sef se cam contrazic :D
IO Luni, 15 Iulie 2013
interesant ,nu ! cunosc meneger de top care refuza sa discute cu angajati pe motiv ca le tulbura "karma" si aia mor de foame si neputinta ca nu au luat salariul de 3 luni ! plus ca vorbesc "romaneste " !
bo$$2013 Marti, 13 August 2013
nu prea exista manageri romani.... adevaratii manageri sunt in afara in principiu... in romanica manageri se cred toti analfabetii si toti lingaii care au promovat pe pile sau dupa lins intens cativa ani.
Pentru a putea comenta va rugam sa intrati in contul dumneavoastra. In cazul in care nu aveti un cont, va puteti inregistra aici, nu dureaza mai mult de un minut.

Locuri de munca

Ultimele oferte de munca
Telekom Romania Mobile ...
Alba Iulia, Ploiesti
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 23.02.2017
Iristel Romania SRL
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 20.03.2017
Caroli Foods Group
Miercurea-Ciuc
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 07.03.2017
Huntrecruitment
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 25.01.2017
Lidl Romania
Suceava
full-time / 0 - 1 an experienta
Actualizat la: 13.03.2017

Cele mai recente evaluari pachet beneficii

Ultimele informatii pachet beneficii
Teleperformance Romania
  • Program flexibil de lucru
  • Traininguri / formari ...
Customer Care ...
Preh Romania
  • Prima de vacanta
  • Program flexibil de lucru
SW Developer
Honeywell Romania
  • Program flexibil de lucru
  • Telefon de serviciu
Business ...
RCS&RDS
  • Masina de serviciu
  • Telefon de serviciu
Tehnician ...
Microsoft Romania
  • Program flexibil de lucru
  • Telefon de serviciu
Engineer

Cele mai recente comentarii

Ultimele comentarii si evaluari despre firmele din Romania

WIM Bosman


Maria98

Dupa ce am sustinut 2 interviuri in aceeasi zi, in cadrul primului interviu, mi s-a spus ca sunt ...

Teleperformance Romania


Grimm

Pe proiectul pe care sunt eu, pana acum totul mi se pare ok. Volumul de munca e rezonabil, stresul ...

Tezaur Investment Group


Crissu

Buna ziua. Am fost la interviu si am fost acceptata. Am si eu o intrebare. Eu sunt studenta iar ...

Fortech SRL


CristinaCR

Nu recomand nimanui aceasta firma, decat daca este la prima angajare si nu are nicio ...

Tezaur Investment Group


Pgm04

Daca vreau sa beneficiez de programul prima chirie si am nevoie contract pe perioada nelimitata in ...
calculator Salarii

Cele mai recente informatii despre salarii

Ultimele informatii despre salarii
Programator
SoftVision
5000 RON
Programator .NET
ITPositive SRL
3000 RON
Lucrator comercial
Kaufland Romania
1500 RON
SW Developer
Preh Romania
5000 RON
RTR Associate
Kellogg Company
3800 RON

Cele mai recente evaluari

Ultimele evaluari firme

Cele mai recente stiri

Noutati din domeniul resurselor umane

Serviciul Român de Informații participă la Angajatori de TOP>>

O săptămână până la HR Summit Cluj-Napoca, punctul de întâlnire al specialiştilor HR din Transilvania!>>

Vineri și sâmbătă, la Angajatori de TOP: 30 de workshopuri și conferințe. 100 de companii. 5000 de joburi>>

Foarte mulți dintre cei care caută un job tind să creadă că interviurile sunt de fapt cam la fel. Cei care citesc aceste rânduri vor spune că nu este așa, deși nu își dau seama, dacă interviul este centrat pe întrebări care sunt în acord cu specificul filosofiei și culturii organizației respective sau dacă are drept obiect comportamentul candidatului[...]
“Cât de optimiști sunt românii în privința locului de muncă și a situației economice a țării, în anul 2017?”. Pornind de la această temă, am reușit să determinăm câțiva indicatori privind opinia respondenților despre situația de la propriul job, modul în care își vor petrece concediul în acest an și direcția spre care se va îndrepta România din punct de vedere economic[...]

VEZI MAI MULTE STIRI >>

Ne poti urmari si pe TwitterTwitter, Google+Google Plus sau FacebookFacebook
Toate firmele Despre proiect Cum functioneaza? Termeni si conditii de utilizare Publicitate Contact

www.undelucram.ro 2011-2017