Esti in proces cu angajatorul? Au aparut NOI REGULI in litigiile de munca




Joi, 12 Septembrie 2013 2 comentarii 1300 vizualizari

12 SEPTEMBRIE 2013

 

Intrarea in vigoare a noului Cod de Procedura Civila aduce modificari si la nivelul jurisdictiei muncii.

Totodata, modificarile succesive aduse Legii nr. 192/2006 privind medierea si organizarea profesiei de mediator au generat si ele o noua serie de intrebari cu privire la modul de derulare a litigiilor de munca, scrie HR Manager.

In lipsa unor dispozitii speciale in Codul muncii si in Legea dialogului social, litigiile de munca vor urma orientarea generala introdusa de noul Cod de Procedura Civila, care mizeaza, in principal, pe solutionarea amiabila, precum si pe accelerarea ritmului de judecare a cauzelor.

Un prim element de noutate introdus de actuala reglementare consta in participarea obligatorie a partilor la sedinta de informare cu privire la avantajele medierii.

In cazul litigiilor de munca izvorate din incheierea, executarea si incetarea contractelor individuale de munca, Legea medierii prevede expres ca partile sa faca dovada ca au participat la sedinta de informare.

Un alt element de noutate este legat de modul de desfasurare a procedurii de judecata in fata instantei, noile dispozitii fiind menite sa accelereze ritmul de solutionare a procesului.

Spre deosebire de vechea reglementare, sunt prevazute noi proceduri, dar si termene precise pentru fixarea primului termen de judecata. Mai multe detalii despre subiect aici.

Sursa: www.realitatea.net / www.hrmanageronline.ro

Vezi toate stirile>>

Comentarii
georgy Miercuri, 18 Septembrie 2013
Bine de stiut. Am vazut ca e la moda sa fii in proces cu angajatorul.
Pentru a putea comenta va rugam sa intrati in contul dumneavoastra. In cazul in care nu aveti un cont, va puteti inregistra aici, nu dureaza mai mult de un minut.

Locuri de munca

Ultimele oferte de munca
Passion4Work
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 20.01.2017
Schaeffler Romania
Job national
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 16.01.2017
Segula Technologies Romania
BUCURESTI
full-time / Student/Absolvent
Actualizat la: 04.01.2017
Mellon Romania
BUCURESTI
full-time / Student/Absolvent
Actualizat la: 29.12.2016
Valoris Center
BUCURESTI
full-time / 1 - 5 ani experienta
Actualizat la: 13.01.2017

Cele mai recente evaluari pachet beneficii

Ultimele informatii pachet beneficii
Concord Service Center
  • Traininguri / formari ...
  • Concediu medical
Operator
HP Inc.
  • Traininguri / formari ...
  • Pachet gradinita copii
Analyst
Iptana SA
  • Concediu medical
Inginer ...
Playtika Romania
  • Concediu medical
  • Tichete de masa
Customer ...
Provident Financial Romania
  • Traininguri / formari ...
  • Concediu medical
Fraud manager

Cele mai recente comentarii

Ultimele comentarii si evaluari despre firmele din Romania

Concord Service Center


Andreea2017

Bună! Eu încă lucrez la aceasta firma și lucrurile sunt ok. Aici am învățat multe ...

Architected Business Solutions SRL


Rut

Post: IT Helpdesk Interviuri: doua Experienta cu aceasta companie a fost destul de neplacuta. ...

Pet Communications


MarianaL

Este o companie pe care am cunoscut-o cu ocazia studiilor si proiectelor necesare fermelor eoliene ...

Quantic Lab SRL


iriname

Hei, voi merge la un test de engleza si franceza la Quantic Lab. Siti care este structura lor? Mersi

Alfa Metal Machinery Group


llu

Sustin tot ce a scris Jane Doe.Chiar daca nu am fost la interviu recent, pot vorbi din experienta ...
calculator Salarii

Cele mai recente informatii despre salarii

Ultimele informatii despre salarii
Inginer proiectant
RUXPRO
2800 RON
IT Support Specialist
IBM Romania
3600 RON
Customer support
TELUS International Europe
1800 RON
Customer support
Playtika Romania
1800 RON

Cele mai recente stiri

Noutati din domeniul resurselor umane

Câte ore trebuie să muncim pe zi? „Serviciul trebuie privit doar din prisma productivităţii, nu a eroismului”.>>

Ce obiceiuri au oamenii cu salarii mari. Legatura stransa intre ce faci zi de zi si remuneratia ta lunara.>>

Câştigul salarial mediu în luna noiembrie 2016>>

HR Summit Cluj-Napoca se află pe agenda specialiștilor de resurse umane din zona Transilvaniei, reunind directori și manageri de HR, consultanți, traineri, coaches, reprezentanți media și ai mediului universitar, specialiști în Dreptul Muncii precum și din sitemul bancar și al sănătății[...]

VEZI MAI MULTE STIRI >>

Ne poti urmari si pe TwitterTwitter, Google+Google Plus sau FacebookFacebook
Toate firmele Despre proiect Cum functioneaza? Termeni si conditii de utilizare Publicitate Contact

www.undelucram.ro 2011-2017