Mai ții minte cât de provocator era pentru echipa de HR să organizeze un teambuilding? Mă gândesc la asta de parcă se întâmpla în secolul trecut... nu acum un an și ceva. Multă lume încă ezită să se lanseze în excursii de grup și totu...
Citește mai departe
Trăim vremuri complexe, ca să nu spunem complicate. Cu o piață a muncii greu încercată în ultimii ani, în care găsirea unui loc de muncă este asociată de multe ori unui miracol, în care lipsa de predictibilitate și instabilitatea ne afectează pe...
Cu siguranță, cu toții am experimentat la un moment dat starea aceea de oboseală, plictiseală și număratul minutelor până când se termină un meetimg online. Înainte de pandemie, contactul fizic și verb...
Când realitatea bate brandingul, sau de ce cultura este mereu mai importantă decât climatul Mereu m-au impresionat sediile frumoase, ca din filme, ale companiilor. Intru în hol și văd că nu s-au făcut economii pentru mobilier și decoraț...
Ce trenduri vor influența piața muncii în următorii ani, micro market mining, roboți, gestiunea echipelor – Bogdan Putinică, Senior Vice President Enea , ne-a oferit părerea lui asupra tuturor acestor subiecte. Când a venit vor...
Middle managerii sunt percepuţi ca fiind prinşi undeva… la mijloc. Și pe bună dreptate! Ei sunt cei care se uită în sus cerând ajutor și sprijin de la top management, pe care deseori îl văd drept model și punct de re...
„Oamenii sunt organizația, ei sunt cei care, prin propriile idei și expertiză profesională, aduc rezultatele”, ne spune Lucian Marin, Senior HR Consultant KRUK România. Lucian face parte din echipa KRUK România de 10 ani,...
O preconcepție pe care am întâlnit-o foarte des este că un manager trebuie să aibă o anumită vârstă. Pentru unii este de neconceput să devii manager înainte să fi împlinit 30 de ani. Acest mit l-am spulberat de multe ori, când talente din echipa ...
Conform studiilor recente cu privire la Future Skills, una dintre cele mai importante trăsături pentru dezvoltarea profesională este curiozitatea. Ce este curiozitatea? Pe scurt: dorința de a învăța, de a explora și a ...
Un procent de 86% dintre angajați și manageri indică lipsa de colaborare sau comunicarea ineficientă pentru eșecurile la locul de muncă , conform unei statistici Salesforce . Lipsa clarității, a transparenței și a colaborării între oameni ...
21-30 din 83 rezultate
Citește articolele de interes din partea contributorilor Undelucram.ro
Consultați politica noastră privind modulele cookie.
Setări
Ajută-ne să îți oferim o experiență mai bună!
Prin continuarea navigării pe acest site confirmi că ai citit și înteles Termenii și condițiile de utilizare și Politica de prelucrare a datelor cu caracter personal
Facebook
Google
LinkedIn