Forum despre HP
Grupul HP s-a impartit in a doua parte a anului 2016 in doua entitati diferite: Hewlett Packard Enterprise si HP Inc. Puteti impartasi in continuare experientele voastre, pentru acest lucru va rugam sa alegeti una dintre cele doua companii.
Sunt angajat HP de aproape 2 ani si pot sa va zic urmatoarele:
- in general se angajeaza prin APT, 3+3+6, sau 6+6...oricum, in mare, dupa un an ajungi pe perioada nedeterminata. Mie dupa 3+3 m-au bagat direct pe nedeterminata, pentru ca au zis ca ma descurc bine, insa am avut si colegi care dupa 3+3 nu li s-a prelungit contractul. Deci depinde cum te descurci si ce feedback ai in primele luni.
- salariul, in general, e 15-16 milioane (17-18 daca e pozitie mai tehnica, gen reporting, dar majoritatea sunt de 15-16)...pentru limba straina (alta in afara de engleza si franceza) se ofera bonus. Daca esti pe limba respectiva (nu iti da daca o stii si o ai trecuta la cv...trebuie sa fie necesara si s-o folosesti). bonusul e in functie de nivel, se da un test sa-ti stabileasca nivelul si in functie de asta iei la salariu 1-2-3 milioane bonus de limba (posibil mai mult daca limba e mai rara). si in afara de salariu mai ai asigurare la regina maria, reducere la word class, 7 lei bonus de masa pe zi (la cantinele lor) si bonuri de masa.
-mariri ai de obicei dupa un an (un an si ceva...o data pe an,in noiembrie...doar atunci e perioada de mariri, dupa evaluari) si din cate am inteles se invart cam in jurul de 10%, in functie si de rezultatul la evaluare. eu, de exemplu, am trecut dupa un an jumatate de la APT la HP si mi-au marit de la 15,6 la 21 (a fost practic dubla marire...si marirea de un an si cea de trecere de la APT la HP); dar depinde si de manager (cat propune el sa fie marirea) si de cat se aproba.
-sanse de avansare ai, daca esti intr-o echipa ok si managerul este ok (cand aplici pe alt post la ei, trebuie sa pui in CC si managerul; daca el nu e de acord sa pleci, nu ai sanse. deci depinde mult de manager; in general nu sunt probleme, dar trebuie sa ai cam un an pe vechiul job sa te lase sa pleci pe un alt post); in mare se dau mail-uri cu job-urile disponibile si poti aplica unde vrei; exista si posturi disponibile doar pentru angajatii HP si posturi disponibile doar pt APT, dar majoritatea sunt comune.
- 2 zile pe saptamana de lucrat de acasa, program 9-6 sau 10-7 (depinzand de tara)
- in functie de manager, daca stai peste program, poate sa-ti dea juma de zi libera, sau sa vii mai tarziu a doua zi...
- daca ai rezultate bune (si ai vechime in firma) in decembrie poti primi bonus cam 10milioane brut ( 7 net) sau mai poti primi mici bonusuri (2-3milioane) daca primesti feedback-uri foarte bune de la cei cu care lucrezi (maxim un bonus/quarter)
- petreceri, team building si iesire in oras depinde de echipa si de bugetul alocat echipei. in mare cam un team building pe an...
- in general sunt multi tineri, atmosfera ok
-daca ai noroc, poti prinde si business trip-uri in strainatate, sa cunosti lumea cu care lucrezi, sau la meetinguri.
Cat despre procedeul de recrutare, la mine a fost interviul la APT si apoi cu managerul de la HP. Interviul de la HP e direct cu managerul echipei (HP-ul nu are HR care sa tina interviuri), deci fiecare manager are alta metoda de a intervieva si experientele sunt diferite. De exemplu la mine a durat vreo 3 saptamani, timp in care ma tot sunau cei de la APT sa ma asigure ca raspunsul nu e negativ, insa managerul HP nu s-a decis inca. La alti colegi le-a dat mai repede acceptul.
La mine a fost doar interviu despre experienta, hobby-uri si o singura fraza-doua in engleza, la alti colegi le-a dat si teste de excel, engleza, intrebari gen cum ai reactiona daca... Depinde de manager ...
Oferte care ți s-ar potrivi
Full time
Zalau
Full time
Cluj-Napoca
Full time
Bucharest
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.
Pentru a vizualiza toate informațiile te rugăm să intri în contul tău.