Cu toate că mi s-a comunicat din prima (telefonic) oferta pentru acest post (1555 lei net + 280 lei în formă de tichete de masă), am decis să particip la un interviu și să văd exact care este contribuția mea și ce am de câștigat din asta. Trainingurile pe care le vei urma sunt numai pentru acest post (game tester) și nu te ajută în cazul în care vrei să treci, ulterior, la un alt post (QA tester, designer, developer, etc). Pentru acestea trebuie să înveți singur și să susții interviul ca orice alt candidat (cum este normal de altfel). Cei care se plâng că la McDonalds sau în altă parte salariul este mai mare, să nu uite haosul de care au parte angajații de la un astfel de loc de muncă.
Util
(0)
Util
Raspunde
Vasile5
Vineri, 23 Aug 2019
Ce salariu primeste un recruiter fara exp.? Ma intereseaza programul si daca contractul este pe 3 luni sau mai putin? Este nevoie de eng.,studii sup.?
Util
(0)
Util
Raspunde
Sunt utile aceste informatii?
Ajuta si tu comunitatea impartasind experienta ta in Ubisoft Romania
De ce NU merita Ubisoft? 1. Salarii sub piata, ex. un game tester incepe cu 1200-1400 net, mai putin ca un angajat McDonalds. 2. Manevre cu contractele. Te pun de pe o firma pe alta, doar pe contract pe perioada fixa, pentru ca legea nu le permita sa faca mai mult de 3 prelungiri la rand pe un singur contract. Sunt oameni de vreo 3 ani in firma care nu pot sa faca un imrpumut la banca, ca nu au contractul pe perioada nedeterminata. 3. Interviul e intr-un stil amatoresc. Cum sa pui o intrebare compusa din 4 intrebari si cand incep sa raspund, sa ma intrerupi cu o alta intrebare? 4. Niciun raspuns de la HR. "Revenim sigur la tine cu un raspuns in max 2 sapt". Cum dormiti la noapte, mintind zilnic oamenii in fata?
Util
(2)
Util
Raspunde
Alexandra-Gabriela Manea - Reprezentant oficial
A raspuns lui Viataefrumoasa
Vineri, 16 Nov 2018
Buna,
Ne pare rau ca experienta Ubisoft nu a fost conform asteptarilor tale si iti multumim pentru feedback. Luam constant in considerare nevoile angajatilor si incercam sa le oferim cele mai bune conditii de munca in cadrul companiei.
Referitor la cele specificate in mesajul tau, iti raspund mai jos pe fiecare punct in parte: 1. Salariul de start al unui entry-level game tester este de fapt 1.440 lei net pe luna, la care se adauga si tichetele de masa de masa de 14 lei per zi lucratoare. Angajatul ajunge astfel la suma totala de 1.720 pe luna si are posibilitati de crestere atat profesionala, cat si salariala, in cadrul departamentului de Quality Control. 2. Chiar daca contractele de munca sunt pe perioada determinata, exista posibilitatea de a face un imprumut la banca. Recomandarea noastra pentru angajatii care isi doresc acest lucru este sa vorbeasca cu reprezentatul HR responsabil de aceste chestiuni. 3. Ne pare rau pentru experienta ta din cadrul interviului. Te asiguram ca lucram constant la imbunatatirea procesului nostru de recrutare astfel incat intrebarile reprezentatilor HR sa fie cat mai clare pentru candidati, oferindu-le, de asemenea, timpul necesar pentru a raspunde tuturor intrebarilor. 4. Reprezentatii HR revin intotdeauna cu un raspuns pentru candidati, indiferent daca acesta este pozitiv sau negativ. In cazul in care aplicantul nu este acceptat, raspunsul este trimis pe e-mail. Daca raspunsul este pozitiv, candidatul va fi sunat de un reprezentant HR. Iti recomandam sa verifici Inbox-ul tau daca nu ai primit niciun apel telefonic, inclusiv in Spam.
O zi frumoasa!
Util
(0)
Util
Raspunde
Manyx
A raspuns lui Alexandra-Gabriela Manea - Reprezentant oficial
Marti, 26 Feb 2019
Cei care se plâng că la McDonalds sau în altă parte salariul este mai mare, să nu uite haosul de care au parte angajații de la un astfel de loc de muncă.
Util (0) Util
Ma intereseaza programul si daca contractul este pe 3 luni sau mai putin?
Este nevoie de eng.,studii sup.?
Util (0) Util
Ajuta si tu comunitatea impartasind experienta ta in Ubisoft Romania
1. Salarii sub piata, ex. un game tester incepe cu 1200-1400 net, mai putin ca un angajat McDonalds.
2. Manevre cu contractele. Te pun de pe o firma pe alta, doar pe contract pe perioada fixa, pentru ca legea nu le permita sa faca mai mult de 3 prelungiri la rand pe un singur contract. Sunt oameni de vreo 3 ani in firma care nu pot sa faca un imrpumut la banca, ca nu au contractul pe perioada nedeterminata.
3. Interviul e intr-un stil amatoresc. Cum sa pui o intrebare compusa din 4 intrebari si cand incep sa raspund, sa ma intrerupi cu o alta intrebare?
4. Niciun raspuns de la HR. "Revenim sigur la tine cu un raspuns in max 2 sapt". Cum dormiti la noapte, mintind zilnic oamenii in fata?
Util (2) Util
A raspuns lui Viataefrumoasa Vineri, 16 Nov 2018
Ne pare rau ca experienta Ubisoft nu a fost conform asteptarilor tale si iti multumim pentru feedback. Luam constant in considerare nevoile angajatilor si incercam sa le oferim cele mai bune conditii de munca in cadrul companiei.
Referitor la cele specificate in mesajul tau, iti raspund mai jos pe fiecare punct in parte:
1. Salariul de start al unui entry-level game tester este de fapt 1.440 lei net pe luna, la care se adauga si tichetele de masa de masa de 14 lei per zi lucratoare. Angajatul ajunge astfel la suma totala de 1.720 pe luna si are posibilitati de crestere atat profesionala, cat si salariala, in cadrul departamentului de Quality Control.
2. Chiar daca contractele de munca sunt pe perioada determinata, exista posibilitatea de a face un imprumut la banca. Recomandarea noastra pentru angajatii care isi doresc acest lucru este sa vorbeasca cu reprezentatul HR responsabil de aceste chestiuni.
3. Ne pare rau pentru experienta ta din cadrul interviului. Te asiguram ca lucram constant la imbunatatirea procesului nostru de recrutare astfel incat intrebarile reprezentatilor HR sa fie cat mai clare pentru candidati, oferindu-le, de asemenea, timpul necesar pentru a raspunde tuturor intrebarilor.
4. Reprezentatii HR revin intotdeauna cu un raspuns pentru candidati, indiferent daca acesta este pozitiv sau negativ. In cazul in care aplicantul nu este acceptat, raspunsul este trimis pe e-mail. Daca raspunsul este pozitiv, candidatul va fi sunat de un reprezentant HR. Iti recomandam sa verifici Inbox-ul tau daca nu ai primit niciun apel telefonic, inclusiv in Spam.
O zi frumoasa!
Util (0) Util
Raspunde
A raspuns lui Alexandra-Gabriela Manea - Reprezentant oficial Marti, 26 Feb 2019
Util (0) Util
Raspunde
Oferte care ti s-ar potrivi
Full time
Bucuresti,
Full time
Cluj-Napoca,
Full time
Bucuresti,
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (2) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (0) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (2) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (5) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (3) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (1) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (0) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (0) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (4) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (0) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (0) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (0) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (0) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (0) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (0) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (0) Util
Pentru a vizualiza toate informatiile te rugam sa intri in contul tau.
Util (0) Util