Dupa ce am discutat cu HR-ul despre post, am primit doua teste, unul de contabilitate, iar celalalt de abilitati cognitive.
Primul interviu a fost cu HR-ul, scurt, cam de 20-30 de minute, in care mi-a fost prezentata mai detaliat firma si atributiile postului.
Interviul final a fost cu sefii de departament, in care mi-au fost puse intrebari, in mare parte de contabilitate.

Test de personalitate
Test de abilitati cognitive
Test de contabilitate