Au fost programate trei interviuri:

Primul – o discuție inițială cu Managerul Direct, având ca scop cunoașterea reciprocă și alinierea pe obiective generale.

Al doilea – tot cu Managerul Direct, orientat pe clarificarea pașilor următori în procesul de recrutare și pe detalii specifice rolului.

Al treilea – un interviu tehnic axat pe Azure, care a inclus întrebări generale legate de Azure Cloud și diverse scenarii tehnice pentru a evalua nivelul de expertiză.

Întrebări generale despre Azure:

Care sunt principalele servicii oferite de Azure și pentru ce tip de scenarii le-ai recomanda?

Cum ai compara Azure cu alte platforme cloud precum AWS sau Google Cloud?

Ce este un Resource Group și care este rolul acestuia în organizarea resurselor?

Scenarii tehnice și întrebări aplicate:

Cum ai configura un mediu de testare în Azure pentru o aplicație enterprise?

Dacă o mașină virtuală devine inaccesibilă, cum ai diagnostica problema?

Ai fost rugat să scalezi automat o aplicație web în funcție de trafic. Cum ai face acest lucru folosind serviciile Azure?

Cum asiguri securitatea datelor într-un storage account Azure? Ce opțiuni de criptare există?

Best practices și optimizări:

Cum optimizezi costurile într-un abonament Azure?

Ce instrumente folosești pentru monitorizare și alertare în Azure?

Cum ai structura o arhitectură high availability în Azure?