Primul interviu cu recruiter a fost ok, al doilea, de prezentare cu cineva din domeniu. la fel, foarte ok, foarte ajutatori. In schimb pentru interviu tehnic a aparut restul de echipa din domeniu, care practi a cautat pe net o lista cu abrevieri si notiuni teoretice din domeniul IR, unele deosebit de grele, aveam impresia ca se cauta pe altcineva pe aceasta pozitie si defapt se dorea sa nu trec de interviu tehnic, desi am 20 ani experienta in IT si 5 ani+ experienta in cybersecurity. Recomand pentru candidati sa reparcurga cel putin o data atent tot ce tine de comptia Sec+. Recruiterul a solicitat sa-i dau feedback despre interviu insa nu mi-au mai dat raspuns legat de rezultatul interviului.

Cum se incarca continutul unui DLL in memorie (brusc m-am clacat si nu am putut da raspuns). Intrebari legate serviciile windows, care in mod normal nu prea le tine omul in minte, am impresia ca au avut probabil un incident recent si au vrut sa testeze orbeste daca
S-au pus intrebari foarte vagi, interpretabile, nu necesar grele, exemplu care e modul de raportare a unui incident de securitate, care depinde de playbookul fiecarei firme, etc