In prima faza ne-am intalnit la un interviu la ei la sediu. Departamentul de Comunicare este unul nou, din el facea parte la momentul acela o singura doamna (managera). I-am pus cateva intrebari despreobiectivele pe care le are si mi-a dat de intelesca nu are nicio strategie, ca nu stie exact cu ce se mananca. Mi-a pus diverse intrebari despre experientele anterioare, dar nimic concret sau care sa aiba legatura cu pozitia respectiva.

Dupa asta, mi-a trimis un email cu niste cerinte care trebuiau rezolvate in 24 de ore (sa scriu un articol de blog, sa scriu un email, sa scriu postari pentru Linkedin etc.). Dupa ce m-a amanat aproape o luna cu raspunsul, tipa de la HR nu mi-a mai raspuns la email-uri si nici nu mi-a oferit niciun fel de feedback, lucru care nu se face niciodata la o companie cu pretentii. De evitat.