Am fost contactat de HR pentru a programa o un prim interviu pe Teams. Intrebari de cunoastere, a fost o discutie foarte ok, m-am simtit super bine. A doua etapa a fost un "mini" proiect, mai tehnic. Totul ok, stiam de la inceputul discutiei ca o sa urmeze un proiect de realizat, doar ca era ditamai proiectul cu vreo 60 de fisiere arhivate. Ideea e ca nu mi se pare corect ca inainte sa am o oferta in fata sau sa fiu platit, sa lucrez gratis pentru ceva care nu e sigur ca se finalizeaza cu o angajare. Cred ca iti poti da seama de asta ca angajator in perioada de proba, daca omul lucreaza bine sau nu. Mi s-a parut o totala pierdere de vreme partea asta, drept urmare m-am retras unilateral din procesul de selectie.

Intrebari de cunoastere, nimic deosebit sau dificil.