Interviul nr 1 cu HR - destul de relaxat si prietenos. Ca de obicei, HR nu are multe date despre rol, ci doar generale.

Interviul nr 2 cu Managerul angajator - destul de neutra si putin profesionista experienta. A intarziat, a povestit doar chestii banale despre persoana, nu foarte multe detalii despre job iar acelea care au fost difereau total de info primit in primul interviu, a parut foarte putin interesat de candidat.

Pareau grabiti dar dupa aceea nu am mai primit niciun feedback, doar dupa abia vreo 4 saptamani.

Nu as recomanda ca experienta de interviu si nici nu as fi acceptat oferta indiferent de nivel pentru ca nu se potrivea deloc rolul descris in anunt si la interviul cu hr vs rolul real si nu mi-ar fi convenit.

-