Discover the TOP 100 BEST EMPLOYERS to work for in 2025!
The best employers are looking for the best candidates.
CEC Bank a lansat un credit pentru studii postuniversitare, acesta fiind destinat persoanelor fizice, absolventi ai unei forme de invatamant superior, in vederea achitarii taxelor pentru studii postuniversitare, respectiv MBA, studii de ...
Continue reading
In cazul in care muncesti peste program, angajatorul este obligat sa iti acorde ore libere platite pentru orele suplimentare petrecute la birou. Ce se intampla daca angajatorul nu respecta prevederile legale si ce obligatii are fata de ...
Modificarile aduse Codului Muncii in 2011 nu au vizat in mod special abaterile disciplinare ale angajatilor, insa nici vechile reglementari nu sunt foarte bine cunoscute de salariati, spun avocatii specializati in dreptul muncii. P...
Angajatorii pot folosi contracte de munca pe durata determinata atunci cand desfasoara lucrari sau proiecte specifice sau in momentul in care se confrunta cu fluctuatii de activitate. Ce presupune un astfel de contract, care sunt obligatiile ...
Cei mai activi angajatori in acest moment provin din domeniul IT, vanzari, inginerie, serviciu clienti si asigurari, potrivit unei statistici realizate de reprezentantii site-ului de recrutare Myjob. Numarul de locuri de munca este in ...
Din ce in ce mai multe femei din Romania se confrunta cu situatii de abuz la locul de munca in cazul in care decid sa aiba un copil - unele au surpriza de a-si gasi postul desfiintat cand se intorc din concediul de maternitate. Cele m...
Firmele se joaca uneori de-a soarecele si pisica la angajare cu anumiti candidati si, desi le fac acestora o oferta de angajare , ii anunta ulterior ca s-au razgandit si ca nu-i mai pot angaja. Ce consecinte juridice are o astfel de situatie? ...
Cei mai multi dintre angajatorii romani pierd procesele cu salariatii in conflictele de munca privind desfacerea disciplinara a contractelor de munca, potrivit unui studiu recent. Din cele 10.000 de procese pe dreptul muncii d...
Pedeapsa cu inchisoarea este cea mai dura sanctiune pe care o poate primi un angajator care incalca legislatia muncii. In functie de gravitatea faptei comise, privarea de libertate poate fi cuprinsa intre 3 luni si 3 an i. Codul Muncii ...
Drepturile si obligatiile privind relatiile de munca dintre angajator si salariat se stabilesc prin negociere, in cadrul contractelor colective de munca si al contractelor individuale de munca. Totusi, exista anumite drepturi ale salariatului , ...
541-550 from 557 results
Read articles of interest from Undelucram.ro contributors
Please see our cookie policy.
Settings
Candidate / Employee
Employer
By continuing, you confirm you read and understood Terms and Conditions of Use and Personal Data Processing Policy
Facebook
Google
LinkedIn
Please confirm that you have read the "Terms and Conditions of Use" and the "Personal Data Processing Policy"!
Please confirm that you represent this company!